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本報告書は、2011年度のさまざまなCSRに関する取り組みと実績を報告し、お客さまをはじめとするステークホルダーの皆さまと、より緊密なコミュニケーションを図っていくことを目的に発行しています。 掲載内容は、2006年度に制定（2011年6月一部改定）された「NTTグループCSR憲章」で定めた4つのCSRテーマに基づき構成しており、地球と人類が調和する持続可能で豊かな社会の実現に向けたNTTファシリティーズの事業と、環境保護や社会的課題解決への取り組みなど、ステークホルダーの皆さまにとって重要と思われる情報を選定し報告しています。
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2011年4月1日～2012年3月31日（一部、2012年4月1日以降の活動と見通しを含んでいます。） |
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NTTファシリティーズの本社・5支店、7地域会社、およびNTTファシリティーズが出資する4グループ会社としています。（ |
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2012年9月（次回：2013年9月予定） |
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・GRI（Global Reporting Initiative）ガイドライン（第3.1版） |
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・本報告書に掲載した内容は、過去の事実だけではなく、発行時点における計画や将来の見通しを含んでいます。 これらは、記述した時点で入手できた情報に基づ く仮定や判断も含んでおり、将来の活動内容や結果が掲載内容と異なる可能性があることを ご了承ください。 ・本報告書発行後、掲載内容に誤りがあることが認められた場合は、Webサイトにて報告し、正誤表を掲載します。 ・本報告書において、「当グループ」とは、株式会社NTTファシリティーズおよびNTTファシリティーズ地域会社7社、4グループ会社を示しています。 ・本報告書における「社員」とは、一部を除き、契約社員、人材派遣、他を含みます。 |
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本報告書は、NTTファシリティーズグループのCSR活動に関して、より重要度の高い情報を冊子版に、スペースの都合で掲載できなかった内容やより詳細なデータは、Webサイトに掲載しています。 |
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この表紙のデザインには、2007年4月から提供を開始した環境トータルマネジメントサービス「Green Integration」を通して、地球と社会、そして企業を、豊かな将来へ導いていきたいとの想いを込めています。 |
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